logo

首页 > 新闻中心 > 集团动态 > 集团动态

深物业集团举行2019年新员工入职培训

2019.08.03 来源:查看次数: 返回

为帮助2019年新入职员工全面了解集团概况、熟悉企业文化,快速适应岗位角色,722-27日,深物业集团举行主题为“树立主人翁意识·与深物业共成长”的新员工入职培训。本次培训包括开班仪式、课程培训、项目参观、素质拓展等四项内容,培训将理论与实践相结合,形式新颖,内容丰富,达到良好的培训效果。

722日,开班仪式上,集团人力资源部负责人作了开班动员讲话,对新员工提出四点希望和要求:一是转变角色,坚守信念;二是找准定位,不断进步;三是爱岗敬业,尽职尽责;四是团结一心,同舟共济。

722-24日,集团组织新员工集中学习培训。培训由集团各部门及下属公司负责人担任讲师,内容大到集团发展历程、战略愿景、企业文化,小到对各部门的人员配置、工作制度、业务运作流程等,都作了详尽讲解。通过学习培训,新员工对集团企业文化、发展愿景等有了更深入的认识,对各部门及下属公司的职能职责、工作制度、业务流程等有了更为全面的了解。

725日,集团组织新员工前往皇岗口岸片区实地参观金领假日公寓项目。在营销中心,项目经理为新员工详细介绍了该片区地产开发历程,重点讲解了项目的区位优势、交通位置、未来前景和目前的销售情况,并带领大家参观了项目沙盘和样板房,让全体新员工对集团建筑产品的历史与渊源有个更深的认识。

72627日,集团人力资源部组织22名新员工进行户外拓展培训。为帮助新员工完成由学生向企业员工的身份转变,快速融入企业团队,本次拓展设置了无轨列车、信任背摔、共同进退、火海逃生等项目。通过项目闯关和比赛,在每一位参训者的全力投入与积极配合下,每一支队伍都圆满地完成指定任务,达到提高团队协作、快速实现目标的培训目的

培训结束后,参训人员表示,通过集中学习、实地参观、拓展培训,不仅对集团的发展现状有了全面了解,而且进一步增强了团队凝聚力,加深了对集团未来发展的期待。在今后的工作中,将尽快找准角色定位,积极融入团队,充分发挥个人价值,为集团转型跨越发展贡献力量。

分享到:
刀锋电竞